|
中国 黄山市 黄山区阳光幼儿园 备案/许可证编号： 版权所有 copyright 2012 tel:0559-8532028 fax:0559-8532028 E-mail：[email protected] 阳光幼儿园地址：黄山区阳光花园
|
阳光幼儿园“十二五”发展规划
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以《安徽省学前教育三年行动计划》、《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为依据，以国内外先进的幼儿教育理论为引导，开拓创新，优化管理，促进幼儿园健康和谐发展。
二、发展目标
坚持“一切为幼儿发展，一切为家长服务”的办园宗旨，努力改善办园条件，打造一支具有高品质、高素质、高学历的师资队伍，以促进儿童的发展为本，培养幼儿乐学情绪，建构健康人格，全面实施素质教育，为培养健康活泼，好奇探究，文明乐群，勇敢自信，有初步责任感的新一代儿童，为幼儿终身发展打下良好的基础。尽早实现“规范化、人文化、特色化安徽省一类幼儿园”的目标。
三、保障机制
1、监控管理
成立幼儿园规划实施领导小组，建立由园务委员会、党支部、工会、家委会等组成的监测小组，建立监测保障制度，每学年对规划实施情况进行监督、测评，提出改进和调整的建议。终期进行规划完成情况总结，为今后新一个五年规划提供依据。
2、经费保障
做好每年的经费预算工作，严格执行财务管理制度；合理使用
经费，确保公用经费和人员经费的收支比例符合有关规定；幼儿园结余的经费对规划中的项目予以优先考虑，在经费上给予保障。
3、人力保障
向上级主管部门申请按照幼儿园规模和《纲要》要求核定编制，引进人才，为幼儿园的师资队伍和后备人才提供“新鲜血液”。通过培训、岗位练兵、基本功大赛等形式提升师资队伍的整体水平，为实现五年规划做好人力保障。
四、办学思路
1、总体思路
在规范中求稳定，在稳定中求发展，在发展中创特色，在特色中求提高。
2、具体思路
（1）全面贯彻落实《纲要》、《规程》的精神，坚持依法办园、以德立园，科学管理与人本管理相结合。
（2）为每位教职工的成长搭建舞台，为她们的发展创造机会。致力培育一支师德高尚、富有朝气、勇敢创新、团结协作的师资队伍。
（3）注重科学管理模式，建立健全各项规章制度，强化分层管理，各岗位职责分工明确，责任到人，实行岗位考核机制，形成民主科学规范的管理体系。
（4）坚持以“孩子健康快乐每一天，家长安心称心每一时”的办园理念，创建优良的办园条件，提高教育科研能力，使阳光幼儿园办园水平跨入同类幼儿园前列。
（5）为每个幼儿提供适合其潜能开发和个性发展的教育条件和教育机会，对每个幼儿的全面发展和终身发展负责。
五、发展规划（见附表）
上一篇：阳光幼儿园“十二五”发展规划(表格)
下一篇：阳光幼儿园三年发展规划
本栏最新发布
本栏热门信息
会员登陆